Почему Мастер Строительномонтажного Участка Является Льготником
Почему Мастер Строительномонтажного Участка Является Льготником
4.7. Вносить на рассмотрение руководства организации представления о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, нарушающим трудовую и производственную дисциплину.
3.15. Обеспечивает применение в соответствии с назначением технологической оснастки (лесов, подмостей, защитных приспособлений, креплений стенок котлованов и траншей, подкосов, кондукторов и других устройств), строительных машин, энергетических установок, транспортных средств и средств защиты работающих.
Кто старше на стройке прораб или мастер
Старший мастер. Прораб руководит бригадами (каменщики, отделочники, электрики, сантехники и т.д.), закрывает наряды на выполненные и скрытые работы, принимает работы и контролирует качеством. Всем производственным процессом на строительном объекте руководит прораб. Мастер кроме самого строительства отвечает за различные согласования со сторонними организациями, своевременные поставки строительных материалов, обеспечение быта строителей, жилья в случае вахтенной работы, выдачу спецодежды работникам, обеспечение инструментами. За охрану труда и пожарную безопасность на объекте тоже отвечает мастер.
На стройке есть участки, где может иметься несколько строительных объектов, руководителем является прораб имеющий соответственно высшее образование и разбирающийся во всех нюансах строительства. В его подчинении находятся мастера они уже могут иметь среднетехническое образование, отвечающие за определенный объект на участке. Далее идет бригада — непосредственные исполнители работ, которой руководит бригадир, он находится как в подчинении мастера , так и прораба. Ну а десятник — это просто служащий или табельщик , который ведет непосредственный учет рабочего времени на участке и его непосредственное начальство это отдел кадров.
Мастер строительных и монтажных работ
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
4. Права
Мастер строительных и монтажных работ имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства
организации по вопросам, касающимся его деятельности.
4.2. Распоряжаться вверенными ему средствами и имуществом с
соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными
правовыми актами, уставом организации.
4.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей
компетенции.
4.4. Инициировать и проводить совещания по организационным и
финансово-экономическим вопросам.
4.5. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую
информацию, документы.
4.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения
поручений.
4.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае
нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения
установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению
недостатков и устранению нарушений.
4.8. Вносить на рассмотрение руководителя организации представления
о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся
работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам,
нарушающим трудовую дисциплину.
4.9. Требовать от руководства организации оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4.10. _____________________________________________________________.
(иные права)
Какое образование нужно для мастера участка на строительном участке
3.10. Вносит на рассмотрение руководителя предложения по присвоениюразрядов работникам, комплектованию количественного ипрофессионально-квалификационного состава бригад. 3.11. Обеспечивает бригады и работников инструментами,приспособлениями, средствами малой механизации, транспортом, спецодеждой,защитными средствами.
11. Осуществляет производственный инструктаж рабочих, проводит мероприятия по выполнению правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль за их соблюдением. 12.
Льготная пенсия мастерам и прорабам при строительстве
Результаты аттестации рабочих мест по условиям
труда оформляются в виде пакета документов.
Согласно приложению 2 к Порядку проведения
аттестации рабочих мест по условиям труда,
утвержденному приказом Минздрава России от 31
августа 2007 г. № 569, одним из таких документов
является карта аттестации рабочих мест по условиям
труда. Наименования профессий и должностей
работников, чьи рабочие места подлежат аттестации,
указываются в соответствии со штатным расписанием
организации. При этом коды профессий и должностей
заполняются в соответствии с Общероссийским
классификатором профессий рабочих, должностей
служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) 016-94.
В то же время в Списки № 1 и № 2 включены
профессии и должности с указанием их кодового обо-
значения согласно деиствовавшемуо на момент
утверждения этих Списков Общесоюзного
классификатора профессий рабочих, должностей
служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) 1 86 016.
Следует заметить, что не во всех случаях кодовые
обозначения в указанных классификаторах совпадают.
Некоторые профессии, включенные в Списки № 1 и №
2, по Общероссийскому ОКПДТР ОК 016-94 имеют
другие или несколько кодовых обозначений, не
соответствующих кодовому обозначению по
Общесоюзному ОКПДТР 1 86 016. Например, в
подразделе 3 «Производство керамических,
фарфоровых и фаянсовых изделий» раздела XV
Списка № 1 предусмотрены фриттовщики с кодовым
обозначением 19491, а в Общероссийском
классификаторе (ОКПДТР) ОК 016-94 эта профессия
имеет два кодового обозначения (19491 и 19492). Это
связано с тем, что данная профессия имеется в двух
производствах: в производстве покрытия металла
горячим способом (эмалирование); в производстве
керамических, фарфоровых и фаянсовых изделий. В
Общесоюзном ОКПДТР 1 86 016 эта профессия для
рабочих в обоих производствах предусмотрена под
одним кодом (19491), поэтому в подраздел 3 раздела
XV Списка № 1 фриттовщики включены под этим
кодом.
Использование при определении права работника на
досрочное пенсионное обеспечение документации по
аттестации рабочих мест, в которой указана профессия
или должность, может привести к принятию неверного
решения. В связи с этим следует иметь в виду, что не
соответствие кодового обозначения профессий,
включенных в Списки № 1 и № 2, кодовому
обозначению этих профессий по Общероссийскому
классификатору (ОКПДТР) ОК 016-94, отраженному в
документах на аттестацию рабочих мест по условиям
труда, не может служить основанием для отказа в
досрочном назначении трудовой пенсии по старости,
поскольку право на досрочную трудовую пенсию по
старости по действующему пенсионному
законодательству определяется в зависимости от того,
в каком производстве (на каких работах) и в какой
профессии или должности был постоянно в течение
полного рабочего дня занят тот или иной работник.
В графе 040 карты аттестации рабочего места по
условиям труда «Гарантии и компенсации работникам,
занятым на тяжелых работах, работах с вредными и
(или) опасными условиями труда» (приложение № 2 к
порядку) приводятся сведения о гарантиях и
компенсациях за тяжелую работу, работу с вредными и
(или) опасными условиями труда, а также фактические
данные и данные о необходимости предоставления и
размерах компенсаций по результатам оценки условий
труда с соответствующим обоснованием.
Одним из видов гарантий и компенсаций в пункте 6
графы 040 (в виде таблицы) указано «Досрочное
назначение трудовой пенсии по старости», где
приводятся сведения о праве на досрочное назначение
трудовой пенсии по старости по факту и по
результатам оценки условий труда в соответствии с
действующим пенсионным законодательством. В графе
«Основание» приводятся действующие нормативные
правовые акты.
Содержащиеся в карте аттестации рабочего места по
условиям труда результаты оценки условий труда
практически не могут изменять фактического наличия
компенсации в виде досрочной трудовой пенсии по
старости, подтвержденной документами в соответствии
с пенсионным законодательством. В карте аттестации
рабочего места по условиям труда содержится лишь
информации о наличии у работника, чье рабочее место
аттестовано, компенсации в виде права на досрочное
назначение трудовой пенсии по старости в
соответствии с пенсионным законодательством.
Результаты аттестации рабочего места работника не
могут иметь правового значения для досрочного
назначения ему трудовой пенсии по старости, если
пенсионное законодательство предусматривает для
этого работника право на эту пенсию без
дополнительных обоснований. Например,
аккумуляторщик согласно пенсионному
законодательству приобретает право на досрочное
пенсионное обеспечение независимо от того, какие
условия труда присутствуют на его рабочем месте,
даже если уровень вредных производственных
факторов не превышает допустимые концентрации.
Результаты аттестации рабочих мест по условиям
труда могут быть использованы (при отсутствии других
документов или в совокупности с другими
документами) в качестве подтверждения занятости в
производствах и работах, которые дают право на
досрочное назначение трудовой пенсии по старости
тем работникам, чьи профессии предусмотрены
Списками № 1 и № 2 с дополнительными факторами
(показателями).
Например, если в результате аттестации рабочего
места пропитчика пиломатериалов и изделий из
древесины установлено, что он работает с
применением вредных вещества 3 класса опасности
(это требование установлено пенсионным
законодательством), то в этом случае он будет иметь
право на досрочное назначение трудовой пенсии по
старости в соответствии с разделом XXXIII Списка № 2
при условии постоянной занятости на этих работах в
течение полного рабочего дня.
Советник Российской Федерации 2 класса
В.Г. Белякин
ПЕНСИЯ №4, апрель 2009 года
Возник такой вопрос — полагается ли льготная пенсия мастерам и производителям работ строительно-монтажных работ. В списках они указаны, но идут за группой рабочих профессий связанных с бурением и камнеобработкой без каких-либо дополнительных указаний. Кто как пишет в картах?
Досрочная пенсия (работал мастером строй
Согласно п.4 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 N 258н
«Об утверждении Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости» В случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Если ПФР не принимает эти доказательства во внимание, обратитесь с этими доказательствами в суд в особом порядке с заявлением об установлении факта, имеющего юридическое значение, — в порядке главы 28 ГПК РФ. Если есть свидетели, то привлеките их к делу.
Должностная инструкция — Мастер строительно-монтажного участка
Должностные инструкции с учетом профстандартов 2016-2017
Образец должностной инструкции мастера строительно-монтажного участка
Образец должностной инструкции составлен с учетом профстандарта Организатор строительного производства
2.1. Организация производства однотипных строительных работ:
1) подготовка участка производства однотипных строительных работ;
2) материально-техническое обеспечение производства однотипных строительных работ;
3) оперативное управление производством однотипных строительных работ;
4) контроль качества производства однотипных строительных работ;
5) повышение эффективности производственно-хозяйственной деятельности участка однотипных строительных работ;
6) соблюдение при производстве однотипных строительных работ правил и норм по охране труда, требований пожарной безопасности и охраны окружающей среды;
7) руководство работниками участка производства однотипных строительных работ.
2.2. Руководство подчиненными работниками.
2.3. ……… (другие функции)
Расшифровка СМР: строительно-монтажные работы
После этого выкладываются чердачные перекрытия, монтируются окна, мансарды и стропила, все зависит от количества этажей здания и сложности постройки. Далее закрываются фронты крыш и укладывается кровельный материал. Следующим этапом становится проведение отделочных работ (внешних и внутренних), затем монтаж оборудования (сантехники, системы отопления и т. д.)
На получение желаемого результата большое влияние оказывают правильная подготовка и организация процесса. Допущение ошибок или просчетов может дорого обойтись компании-подрядчику в прямом и переносном смыслах этого слова. Исправление дефектов в строительстве может стоить человеческой жизни. Плюс ко всему прочему, это всегда довольно дорогостоящее мероприятие. Также следует понимать, что при расчете СМР не допускается использование непроверенных или некачественных материалов, а также необоснованной экономии на обязательных статьях расходов. Для того чтобы учесть все особенности строительства, необходимо проводить все работы поэтапно.
В чем заключается работа мастера участка
Основными обязанностями мастера являются: обеспечение выполнения планов строительно-монтажных работ, выполнение работ
в установленные сроки и в строгом соответствии с проектами орга низации работ, рабочими чертежами и техническими условиями на производство и приемку строительных и монтажных работ; обеспечение выполнения заданий по повышению производительности труда ра бочих и по снижению себестоимости работ.
Мастер смены и участка (часто его называют еще и начальник смены и участка) является центральной фигурой на производстве. Именно от его работы зависит производительность, себестоимость продукции и безопасность на рабочем месте — и это главные обязанности этого специалиста на производстве, за соблюдение которых он несет персональную ответственность.
Какое образование нужно для мастера участка на строительном участке
Осуществляет в соответствии с действующими законодательными и нормативными актами, регулирующими производственно-хозяйственную деятельность предприятия, руководство производственным участком. 2. Обеспечивает выполнение участком в установленные сроки производственных заданий по объему производства продукции (работ, услуг), качеству, заданной номенклатуре (ассортименту), повышение производительности труда, снижение трудоемкости продукции на основе рациональной загрузки оборудования и использования его технических возможностей, повышение коэффициента сменности работы оборудования, экономное расходование сырья, материалов, топлива, энергии и снижение издержек.
3. Своевременно подготавливает производство, обеспечивает расстановку рабочих и бригад, контролирует соблюдение технологических процессов, оперативно выявляет и устраняет причины их нарушения. 4.
Проводить проверки качества и своевременности исполненияпоручений. 4.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случаенарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюденияустановленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлениюнедостатков и устранению нарушений.
Страна Советов
а) до начала работ изучить рабочие чертежи, относящиеся к
порученным ему работам; своевременно подготавливать фронт работ,
совместно с бригадирами обеспечивать правильное укомплектование
бригад рабочими по количеству, специальности и квалификации; правильно расставлять бригады и обеспечивать их необходимыми инструментами и приспособлениями; до начала работ подготавливать и после утверждения производителем работ выдавать бригадирам
(звеньевым и отдельным рабочим) наряды и разъяснять им условия
производства работ и оплаты труда; правильно применять действующие нормы выработки и расценки;
12. Требовать от руководства цеха своевременного обеспечения участка необходимыми материалами, сырьем, полуфабрикатами, инструментом, приспособлениями, технической документацией и др. для нормального хода производства.
Какие работы в строительной организации выполняет льготник каменщик
Следует отметить, что досрочные пенсии назначаются работникам, занятым не только на новом строительстве, но и на техническом перевооружении, реконструкции, реставрации зданий, сооружений и других объектов и оборудования.
При этом не имеет значения, какие организации осуществляют указанные работы. Это могут быть общестроительные организации, осуществляющие весь цикл строительно-монтажных работ, а также организации, выполняющие отдельные виды строительно-монтажных работ.
Почему Мастер Строительномонтажного Участка Является Льготником
- Для удобства поиска, типовые инструкции, представленные в этом разделе сайта. Инструкция по охране труда для работников строительства, .
- Основы трудового законодательства, правила и нормы охраны труда;.
- Обучение по охране труда, проверку знаний требований охраны труда; .
Должностная инструкция мастера строительно- монтажных работ. Общие положения. Мастер строительно- монтажных работ относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется приказом руководителя организации. На должность мастера строительно- монтажных работ назначается лицо, имеющее высшее техническое образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в строительных организациях не менее 3 лет. При отсутствии специального образования стаж работы в строительстве не менее 5 лет.
Работал мастером льготная пенсия
8. Я работал на химическом предприятии 7 лет мастером-механиком. Хотя условия труда были достаточно вредными, льготный стаж на этом рабочем месте не шёл. Через несколько лет после моего ухода это место переаттестовали и там стал идти льготный стаж по первой сетке. Значит ли это, что я имею право на досрочный выход на пенсию?
30. У меня пять лет стажа работы водителем-инструктором (мастер практического обучения вождению автомобиля) и 13 лет работы в МВД, как эти периоды работы учитываются при начислении льготной пенсии по первому списку.
Примерная форма должностной инструкции мастера строительно-монтажного участка (подготовлено экспертами компании — Гарант — )
2.19. Разработка, планирование и контроль выполнения мер, направленных на предупреждение и устранение причин возникновения отклонений результатов выполненных однотипных строительных работ от требований нормативной технической, технологической и проектной документации.
1.3. Требования к квалификации: среднее профессиональное образование (программы подготовки специалистов среднего звена), среднее профессиональное образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки по направлению профессиональной деятельности) и опыт практической работы не менее одного года по профилю профессиональной деятельности в области строительных и монтажных работ.
27 Июл 2019 jurist7sib 94